Виктория Шегай отметила, что это изменение предусматривалось еще с 2022 года, однако отложилось до 2022 года из-за роста нагрузки на фонд оплаты труда для работодателя в связи с введением обязательного социального медицинского страхования. В 2022 году введение пятипроцентных взносов отложили на 2023 год из-за экономических последствий COVID-19.
«На уровне 70 процентов от величины прожиточного минимума будут получать те пенсионеры, у которых нет стажа либо этот стаж составляет менее 5 лет. За каждый год сверх установленного стажа размер пенсии увеличивается на 2 процента», — рассказала директор департамента Минтруда.
«Если сегодня размер базовой пенсии на минимальном уровне составляет 54 процента от прожиточного минимума, около 18 500 тенге сегодня, то при переходе к минимально гарантированной пенсии минимальный порог увеличивается до 70 процентов от величины прожиточного минимума, около 24 тысяч тенге», — объяснила представитель Минтруда.
«Фактически введение пятипроцентных взносов работодателя завершает формирование в Казахстане многоуровневой сбалансированной пенсионной системы, которая основывается не только на ответственности государства и работника за обеспечение пенсионного будущего казахстанцев, но и на ответственности самого работодателя. Это, в принципе, и есть повсеместная международная практика», — подчеркнула она.
В концепции модернизации пенсионной системы до 2030 года также предполагается предоставить казахстанцам право «отложенного выхода на пенсию». Сегодня трудовой стаж рассчитывается до момента достижения человеком пенсионного возраста (для мужчин — 63 года, для женщин — 60 лет). При переходе на новую систему предлагается, чтобы этот стаж не ограничивался возрастом выхода на пенсию.
Главные изменения в пенсионной системе в 2022 году
Как поясняли в ЕНПФ, минимальный порог достаточности для досрочного изъятия рассчитывается по специальной методике для каждого возраста, при этом учитывается повышение (индексация) будущих пенсионных выплат и пенсионных взносов. При расчете используются такие социальные показатели, как минимальная заработная плата (МЗП), минимальная пенсия (МП), величина прожиточного минимума (ПМ), которые ежегодно индексируются в соответствии с законом «О республиканском бюджете». В связи с этим расчет размеров ПМД производится ежегодно с учетом роста указанных показателей.
Так, в 2022 году женщины стали выходить на пенсию в в 58,5 года. Каждый год пенсионный возраст для женщин увеличивается на полгода. С 1 января 2022 года он составит 60,6 года. С 2023 года женщины будут выходить на пенсию с 61 года, с 2024 года – с 61,6 года, с 2025 года – 62 года, с 2026 года – 62,6 года, с 2027 года возраст выхода на пенсию у мужчин и женщин сравняется и составит 63 года.
Как изменится жизнь казахстанцев с 1 января 2022 года
Изменение сроков исполнения налогового обязательства по уплате налогов: поправки предусматривают предоставление рассрочки по уплате налогов или плат на срок более одного года только под залог недвижимого имущества налогоплательщика или третьего лица, либо под банковскую гарантию.
Недавно были приняты поправки в Кодекс «О налогах и других обязательных платежах в бюджет» (Налоговый кодекс). В Министерстве финансов отметили, что изменения в Налоговый кодекс направлены на повышение эффективности налогового администрирования, на сокращение теневой экономики и поддержку добросовестного бизнеса. Также в ведомстве уточнили, что частные переводы физических лиц облагаться налогами не будут, подчеркнув, что в законодательстве разделены понятия «мобильный перевод» и «мобильный платеж».
Налог на транспортные средства: с целью снижения затрат малого и среднего бизнеса в условиях пандемии предусмотрено отнесение малогабаритных фургонов к грузовым автомобилям с порядком налогообложения в зависимости от грузоподъемности. Так, транспортные средства категории «B» с максимальной разрешенной массой менее 3500 килограммов будут отнесены к грузовым автомобилям.
В Минтруда обозначили, что с 2022 года будет увеличиваться заработная плата тех категорий работающих, которых повышение не затронуло. Это – архивариусы, библиотекари, музееведы, лесники, технический персонал и др., порядка 588 тыс. человек. В настоящее время идет подготовительная работа.
Упрощается порядок прекращения деятельности плательщиков НДС: предусмотрен упрощенный порядок ликвидации к плательщикам НДС, которые, согласно данным налоговой отчетности, не осуществляли предпринимательскую деятельность в период срока исковой давности.
Пенсии 2,3 млн казахстанцев вырастут с 2022 года
Минимальный размер базовой пенсии получают казахстанские пенсионеры без трудового стажа. Если стаж есть, то к базовой пенсии прибавляется солидарная. Солидарная пенсия выплачивается из госбюджета, она предназначена тем, кто официально проработал хотя бы полгода до 1998 года (то есть до внедрения в Казахстане обязательных взносов). Размер солидарной пенсии зависит от стажа и размера средней зарплаты.
Для людей, реализовавших свое право на пенсионные выплаты из ЕНПФ до 1 января 2022 года, ежегодный размер пенсионной выплаты составляет не менее 30-кратного размера минимальной пенсии (30 х 60 000= 1 800 000 тенге). Выплаты осуществляются по ранее выбранному графику.
- люди с инвалидностью 1-й или 2-й группы, установленной бессрочно;
- граждане, работавшие на вредных и опасных производствах, чьи накопления сформированы за счет обязательных профессиональных пенсионных взносов в совокупности не менее 60 месяцев.
Лицам, реализовавшим свое право на получение пенсионных с 1 января 2022 года по 31 марта 2022 года (включительно), согласно новой методике, с 1 января 2022 года ежемесячные пенсионные выплаты будут увеличены на ставку индексации в размере 5%, с последующей ежегодной индексацией.
В Казахстане с 1 января увеличены размеры пенсий, пособий и МЗП
Так же с 1 января на 5% повышены размеры прожиточного минимума (ПМ) и месячного расчетного показателя (МРП), которые устанавливаются ежегодно с учетом прогнозного уровня инфляции и применяются для изменения размеров социальных выплат, осуществляемых из госбюджета для поддержки граждан. Теперь ПМ и МРП составляют 36 018 тенге и 3 063 тенге соответственно.
С 1 января будет произведено повышение размеров солидарных пенсий на 7% (с опережением уровня инфляции на 2%) и базовой пенсионной выплаты на 5%. Это повышение коснется порядка 2,3 млн пенсионеров. Минимальный размер государственной базовой пенсионной выплаты составит 19 450 тенге, минимальный размер пенсии — 46 302 тенге.
Напомним, что в Казахстане в 2022 году еще на полгода увеличился пенсионный возраст для женщин. Если в 2022 году он составлял 60 лет, то с 1 января, согласно Закону «О пенсионном обеспечении в РК», возраст выхода на заслуженный отдых для женщин увеличится ещё на полгода.
Любителям быстрой езды за превышение скорости от 10 до 20 км/ч придется заплатить 15 315 тенге (5 МРП). За остановку на тротуаре, клумбе, газоне, детской или спортивной площадке — 30 630 тенге (10 МРП).
Например, получение казахстанского паспорта теперь обойдется в 24 504 тенге (8 МРП), водительских прав — 3 828 тенге (1,25 МРП). Удостоверение личности обойдется в 613 тенге (0,2 МРП), свидетельство о регистрации брака — 3 063 тенге (1 МРП).
Аналогичный коэффициент установлен для работников управленческого, основного персоналов государственных организаций: медико-социальных учреждений стационарного и полустационарного типов, организаций надомного обслуживания, временного пребывания, центров занятости, за исключением медицинских и фармацевтических работников.
На сколько вырастут пенсии, пособия и кому увеличат зарплату в 2022 году
С 1 января 2022 года в Казахстане повысят прожиточный минимум и месячный расчётный показатель. Это приведёт к увеличению доходов 5,1 млн человек, получающих пенсии и пособия из госбюджета. Повышение минимального размера оплаты труда обеспечит рост доходов 1,6 млн человек, работающих во всех отраслях экономики, сообщает пресс-служба Министерства труда и социальной защиты населения РК.
С 1 января 2022 года прожиточный минимум и месячный расчетный показатель будут индексированы на 5%. В результате их размеры составят 36 018 тенге и 3 063 тенге соответственно, размер минимальной зарплаты будет увеличен с 42,5 тысячи тенге до 60 тысяч тенге (рост на 41%).
По заявлениям Минтруда, к 2023 году зарплаты учителей вырастут вдвое. А оплата труда медицинских и социальных работников увеличится в два раза к 2024 году. С 2022 года заработная плата будет повышена для архивариусов, библиотекарей, музейных работников, лесников, техников и других. В целом будут повышены зарплаты около 1,2 млн госслужащих.
В 2022 году повышаются минимальная заработная плата и месячный расчетный показатель. Согласно подписанному в прошлом году президентом закону «О республиканском бюджете на 2022–2024 годы», с 1 января минимальная заработная плата составит 60 тысяч тенге, или 140 долларов (ранее 42 500 тенге), а месячный расчетный показатель — 3063 тенге (в прошлом году он был 2917 тенге).
В соответствии с поправками к законодательству по вопросам совершенствования гражданского процессуального законодательства и развития институтов внесудебного и досудебного урегулирования споров, с 1 января увеличился список лиц, имеющих право разрешать спорные ситуации. Например, закон расширяет круг людей, у которых может быть составлено соглашение об уплате алиментов, — это медиаторы, адвокаты, юрисконсульты.
Возраст выхода на пенсию женщин будет увеличен еще на шесть месяцев — до 60 с половиной лет в соответствии с законом «О пенсионном обеспечении». Казахстан поэтапно повышает пенсионный возраст для женщин начиная с 1 января 2022 года. Согласно плану правительства, в 2027 году пенсионный возраст для женщин сравняется с пенсионным возрастом для мужчин и составит 63 года.
С этого года введена новая форма декларации о доходах и имуществе физических лиц. Власти говорят о поэтапном переходе к всеобщему декларированию доходов. С 2022 года лица, занимающие государственные должности, должны заполнять эту форму ежегодно. В ней указывается доход, полученный в течение года в Казахстане и за пределами страны; суммы налогов; имущественный доход; сведения о наличии имущества и активов, в том числе за пределами страны; сведения о деньгах на банковских счетах в иностранных банках, находящихся за пределами Казахстана, в сумме в совокупности превышающей 1000-кратный размер МРП.
Круг вкладчиков, которые смогут воспользоваться услугой досрочного изъятия части накоплений из пенсионного фонда, сузится. С апреля порог достаточности вырастет почти в два раза. По данным Единого накопительного пенсионного фонда, возможностью снять накопления сверх необходимого минимума будут обладать около 150 тысяч вкладчиков.
Обновление и развитие: что ждет Казахстан в 2022 году
В начале 2022 года министерство финансов планирует в пилотном режиме совместно с банками начать тестирование POS-терминалов и контрольно-кассовых машин на современность, чтобы к концу года законодательно объединить эти аппараты и позволить предпринимателям пользоваться только одним вместо 3-4 терминалов.
В этом году Национальный банк планирует полноценно запустить национальную платежную систему, которая позволит снизить банковские комиссии с 2,5% до 1% при мгновенных платежах и проводить финансовые операции в любое время суток. Национальная платежная система обеспечит защиту внутреннего рынка, исключит внешние угрозы и риски для функционирования финансовой системы, к примеру, запуска межбанковской системы платежных карточек. Ожидается, что все транзакции внутри страны по платежным карточкам будут переведены в национальную инфраструктуру.
К 1 марта 2022 года правительство должно подготовить анализ по развитию всех моногородов. Токаев заявлял, что у правительства до сих пор нет четкой позиции и единого мнения по поводу их развития. При этом глава государства считает, что нужно разделить моногорода на три группы на основе их потенциала.
После того как на севере Казахстана были выявлены многочисленные факты продажи водительских удостоверений в спецЦОНах, госкорпорация «Правительство для граждан» решила усилить контроль за сдачей экзаменов на получение водительского удостоверения и внедрить с 2022 года биометрическую систему, которая позволяет удостоверить личность экзаменуемого и предотвращает сдачу экзамена подставным лицом. Эта система уже была внедрена в конце прошлого года в столице, а с 1 января внедряется в Алматы и Шымкенте, а затем уже появится во всех регионах Казахстана.
В первой половине 2022 года планируется начать строительство космического ракетного комплекса «Байтерек» на космодроме «Байконур». Рассмотрение эскизного проекта велось долго, но, по данным министерства цифрового развития, инноваций и аэрокосмической промышленности, он утвержден и готовится проектно-сметная документация. Строительные работы должны быть завершены в течение двух лет.
Размеры государственной базовой пенсионной выплаты подняли на 5%. Минимальный её размер теперь 19 460 тенге, максимальный – 36 018 тенге. В итоге минимальный размер всей пенсии (вместе с базовой) в наступившем году – 65 762 тенге, средний – 105 842 тенге. «Это повышение с нового года в нашем регионе, — отметила зам.руководителя департамента Комитета труда, соцзащиты и миграции по Костанайской области Айнур Сатаева, — коснулось 129 тысячи пенсионеров. Кстати, и размеры государственных пособий ежегодно индексируют в связи с увеличением величины прожиточного минимума и месячного расчетного показателя».
В этом году госпособия по инвалидности, по случаю потери кормильца и все 16 видов спецгоспособий (в том числе введеного недавно, а значит нового пособия лицам, осуществляющим уход за инвалидом 1-ой группы) повышены на 5% в связи с увеличением ПМ (36 018 тенге) и МРП (3 063 тенге). На те же пять процентов подняли и соцвыплаты из Государственного фонда соцстрахования — на случай утраты трудоспособности и потери кормильца.
- порядка 2,3 млн пенсионеров, которым будет произведено повышение размеров солидарных пенсий на 7% (с опережением уровня инфляции на 2%) и базовой пенсионной выплаты на 5%, на общую сумму 138,3 млрд тг;
- 1,9 млн получателей социальных пособий, размер которых также будет повышен на 5%, на общую сумму 52,1 млрд тг.
«На уровне 70 процентов от величины прожиточного минимума будут получать те пенсионеры, у которых нет стажа либо этот стаж составляет менее 5 лет. За каждый год сверх установленного стажа размер пенсии увеличивается на 2 процента», — рассказала директор департамента Минтруда.
«Если человек не обратился за пенсией и продолжает работать после достижения пенсионного возраста, скажем, проработал еще два года, то размер его минимальной гарантированной пенсии должен увеличиться на четыре процента — по два процента за каждый год сверх того, что он проработал, достигнув пенсионного возраста», — рассказала Виктория Шегай.
«Если сегодня размер базовой пенсии на минимальном уровне составляет 54 процента от прожиточного минимума, около 18 500 тенге сегодня, то при переходе к минимально гарантированной пенсии минимальный порог увеличивается до 70 процентов от величины прожиточного минимума, около 24 тысяч тенге», — объяснила представитель Минтруда.
Казахским гражданам, кто реализовал свое право на получение пенсионных выплат с 1 января 2022 года вплоть по 31 марта 2022 года, в соответствие с новой методикой расчета — с 1 января 2022 года ежемесячные пенсионные выплаты будут повышены на ставку индексации.
На сколько вырастут пенсии, пособия в 2022 году
С 1 января 2022 года в Казахстане повысят прожиточный минимум и месячный расчётный показатель. Это приведёт к увеличению доходов 5,1 млн человек, получающих пенсии и пособия из госбюджета. Повышение минимального размера оплаты труда обеспечит рост доходов 1,6 млн человек, работающих во всех отраслях экономики, сообщает пресс-служба Министерства труда и социальной защиты населения РК.
Так, в 2022 году в связи с эпидемиологической ситуацией в стране размеры ПМ и МРП были увеличены дважды, в общей сложности на 10%. В этом году они были проиндексированы на 5%, в результате размеры прожиточного минимума и МРП составили 34 302 тенге и 2 917 тенге соответственно.
На исполнение социальных обязательств государства в республиканском бюджете на 2022 год предусматривается 4 трлн тенге, в том числе на индексацию размеров пенсий и всех социальных пособий 190,4 млрд тенге. Это приведет к повышению доходов 4,2 млн человек, из них:
Пенсии 2,3 млн казахстанцев вырастут в 2022 году
На сегодняшний день из республиканского бюджета выплачивается 42 вида государственных пособий, а также базовая и солидарная пенсии. Для установления их размеров используются такие показатели, как величина прожиточного минимума (далее – ПМ) и месячный расчетный показатель (далее – МРП). Размеры ПМ и МРП устанавливаются ежегодно с учетом прогнозного уровня инфляции.
«В соответствии с проектом республиканского бюджета на 2022-2024 годы, принятым Мажилисом Парламента РК, с 1 января 2022 года планируется индексация величины ПМ и МРП на 5%. В результате этого будет произведено повышение размеров солидарных пенсий на 7% и базовой пенсионной выплаты на 5%. На эти цели предусмотрено 2,9 трлн тенге. Данная мера коснется 2,3 млн пенсионеров», — сообщили в ведомстве.
Наряду с этим, в бюджете МТСЗН заложено 85,1 млрд тенге на оказание адресной социальной помощи и предоставление гарантированных социальных пакетов детям в возрасте от 1 до 6 лет для более 900 тысячам человек, а также 22,7 млрд тенге на обеспечение лиц с инвалидностью техническими средствами реабилитации.
Как изменятся в 2022 году зарплаты, пенсии и налоги в Казахстане
В начале декабря в ЕНПФ сообщили, что величины порога минимальной достаточности рассчитываются для каждого возраста. Ещё учитывают повышение будущих пенсионных выплат и пенсионных взносов. При этом используются такие социальные показатели, как МЗП, минимальная пенсия, величина ПМ. Их ежегодно индексируют в соответствии с Законом «О республиканском бюджете». В связи с этим расчет размеров порога достаточности проводится ежегодно с учетом роста указанных показателей.
Расширяются обязанности банков второго уровня: банки и организации, осуществляющие отдельные виды банковских операций, будут обязаны передавать сведения в налоговые органы, в частности, по физическим лицам, не состоящим на регистрационном учете в качестве ИП или лица, занимающегося частной практикой, по выявленным операциям, имеющим признаки получения дохода от осуществления предпринимательской деятельности по определенным критериям.
Внедряется понятие «налоговое мобильное приложение»: через мобильное приложение казахстанцам будет предоставляться информация о начисленных суммах по налогу на имущество, земельному налогу и налогу на транспортные средства физических лиц или об имеющейся сумме налоговой задолженности, а также вручаться уведомления о сумме исчисленных налоговым органом налогов.
Администрирование налога на GOOGLE: поправки предусматривают обязанность банков и организаций, осуществляющих отдельные виды банковских операций, предоставлять уполномоченному органу информацию об итоговых суммах платежей и переводов за календарный год, осуществленных физическими лицами в пользу и в разрезе иностранных интернет-компаний.
Изменение сроков исполнения налогового обязательства по уплате налогов: поправки предусматривают предоставление рассрочки по уплате налогов или плат на срок более одного года только под залог недвижимого имущества налогоплательщика или третьего лица, либо под банковскую гарантию.
В Казахстане с 1 января 2022 года расширяют список пенсионеров, которым изменят методику расчета ежемесячной выплаты из Единого национального пенсионного фонда (ЕНПФ). В список теперь также входят казахстанцы, которые начали получать пенсии с 1 января 2022 года по 31 марта 2022 года.
Речь идет о продаже прав на использование программ, компьютерных игр, электронных книг, изображений, платном прослушивании музыки и так далее. Также налог коснется сферы маркетинга и рекламы. Как заверили в правительстве, новый налог не затронет рядовых казахстанцев.
В настоящее время пенсия казахстанцев складывается из нескольких частей: базовой, солидарной и за счет накоплений в пенсионном фонде. Государство выплачивает базовую пенсию абсолютно всем казахстанским пенсионерам. Ее размер зависит от трудового стажа. Если трудовой стаж составляет менее десяти лет либо его вовсе нет, то человек может рассчитывать лишь на минимальную базовую пенсионную выплату от государства.
«Раньше система была выстроена так, что в начале человек получал бóльшую сумму со своих накоплений. С годами сумма пенсионных накоплений уменьшалась, что приводило к постепенному уменьшению ежемесячных выплат», — рассказали ранее Sputnik Казахстан в Ассоциации финансистов Казахстана.
Для женщин (или мужчин), которые работали до декретного отпуска, размер выплаты рассчитывается по специальной формуле, которая в 2022 году останется неизменной. Среднемесячный доход (за последние 2 года) умножаем на коэффициент 0,4. От получившейся цифры отнимаем 10% (пенсионные взносы).
Также предусматривается предоставление права на одновременное получение пособий по инвалидности и по случаю потери кормильца. Сейчас дети с инвалидностью при разводе родителей могут получать алименты и пособие по инвалидности одновременно. Однако при кончине одного или двух родителей (кормильцев) ребенок может получать либо пособие по инвалидности, либо пособие по потере кормильца.
В случае потери обоих родителей детям-сиротам месячное пособие по случаю потери кормильца назначается в размере 1,18 ПМ, или 42 501 тенге на каждого ребенка, остальным нетрудоспособным членам семьи – в размере 0,54 ПМ, или 19 450 тенге, но не более 2,56 ПМ, или 92 206 тенге на всех нетрудоспособных членов семьи.
- на четверых детей – 16,03 МРП, или 49 100 тенге;
- на пятерых детей – 20,04 МРП, или 61 382 тенге;
- на шестерых детей – 24,05 МРП, или 73 665 тенге;
- на семерых детей – 28,06 МРП, или 85 948 тенге;
- на восьмерых и более детей – 32,06 МРП, или 98 200 тенге, плюс по 4 МРП за каждого последующего ребенка.
- при наличии одного нетрудоспособного члена семьи в размере 0,86 ПМ, или 30 975 тенге;
- при наличии двух – 1,49 ПМ, или 53 667 тенге на всех нетрудоспособных членов семьи;
- при наличии трех – 1,85 ПМ, или 66 633 тенге на всех нетрудоспособных членов семьи;
- при наличии четырех – 1,96 ПМ, или 70 595 тенге на всех нетрудоспособных членов семьи;
- при наличии пяти – 2,03 ПМ, или 73 116 тенге на всех нетрудоспособных членов семьи;
- при наличии шести и более – 2,11 ПМ, или 75 998 тенге на всех нетрудоспособных членов семьи.
Женщинам, награжденным подвесками «Алтын алқа» (родившие и воспитавшие 7 и более детей), «Күміс алқа» (родившие и воспитавшие 6 детей) или получившим ранее звание «Мать-героиня», награжденным орденами «Материнская слава» первой и второй степени, ежемесячно выплачивается государственное пособие в размере 6,4 МРП, или 19 603 тенге.
- порядка 2,3 миллиона пенсионеров, которым будет произведено повышение размеров солидарных пенсий на 7% (с опережением уровня инфляции на 2%) и базовой пенсионной выплаты на 5% на общую сумму 138,3 млрд тенге;
- 1,9 миллиона получателей социальных пособий, размер которых также будет повышен на 5% на общую сумму 52,1 млрд тенге.
«В соответствии с Трудовым кодексом работодатели будут обязаны обеспечить работникам заработную плату на уровне не ниже МЗП. Данная мера приведет к росту денежных доходов 1,6 миллиона человек, работающих во всех отраслях на предприятиях различных форм собственности. В первую очередь повышение МЗП коснется «низкооплачиваемых» работников. Во-вторых, работодатели, которые при установлении уровня зарплаты используют показатель МЗП, также будут пересматривать заработную плату других категорий работников», – говорится в сообщении ведомства.
Повышение с 1 января 2022 года размеров прожиточного минимума (далее – ПМ) и месячного расчетного показателя (далее – МРП) приведет к росту доходов 5,1 миллионов человек, получающих пенсии и пособия из государственного бюджета, а увеличение минимальной заработной платы (далее – МЗП) обеспечит рост доходов 1,6 миллиона человек, работающих во всех отраслях экономики, передает Arnapress.kz со ссылкой на пресс-службу Министерства труда и социальной защиты населения РК.
«Правительством принимаются регулярные меры по предотвращению снижения уровня жизни населения. Так, в 2022 году в связи с эпидемиологической ситуацией в стране размеры ПМ и МРП были увеличены дважды, в общей сложности на 10%. В этом году они были проиндексированы на 5%, в результате размеры ПМ и МРП составили 34 302 тенге и 2 917 тенге соответственно», – отметили в Минтруда.
С 2022 года будет увеличиваться заработная плата тех категорий, которых повышение не затронуло. Это – архивариусы, библиотекари, музееведы, лесники, технический персонал и другие, порядка 588 тысяч человек. В настоящее время идет подготовительная работа.
Как вырастут зарплаты, пенсии и пособия в 2022 году
- порядка 2,3 млн пенсионеров, которым будет произведено повышение размеров солидарных пенсий на 7% (с опережением уровня инфляции на 2%) и базовой пенсионной выплаты на 5%, на общую сумму 138,3 млрд тг;
- 1,9 млн получателей социальных пособий, размер которых также будет повышен на 5%, на общую сумму 52,1 млрд тг.
«В соответствии с Трудовым кодексом работодатели будут обязаны обеспечить работникам заработную плату на уровне не ниже МЗП. Данная мера приведет к росту денежных доходов 1,6 млн человек, работающих во всех отраслях на предприятиях различных форм собственности», — рассказали в Минтруда
«С 2022 года будет увеличиваться заработная плата тех категорий, которых повышение не затронуло. Это – архивариусы, библиотекари, музееведы, лесники, технический персонал и др., порядка 588 тыс. человек. В настоящее время идет подготовительная работа», — сообщили в Минтруда
Пенсии, зарплаты и пособия повысят в Казахстане
На исполнение социальных обязательств государства в республиканском бюджете на 2022 год предусматривается 4 трлн тенге, в том числе 190,4 млрд на индексацию размеров пенсий и всех социальных пособий. Это приведет к повышению доходов 4,2 млн человек. Из них:
- порядка 2,3 млн пенсионеров, которым будет произведено повышение размеров солидарных пенсий на 7% (с опережением уровня инфляции на 2%) и базовой пенсионной выплаты на 5% на общую сумму 138,3 млрд тенге;
- 1,9 млн получателей социальных пособий, размер которых будет повышен на 5% на общую сумму 52,1 млрд тенге.
В соответствии с Трудовым кодексом работодатели будут обязаны обеспечить работникам заработную плату на уровне не ниже МЗП. Данная мера приведет к росту денежных доходов 1,6 млн человек, работающих во всех отраслях на предприятиях различных форм собственности.
« В первую очередь повышение МЗП коснется «низкооплачиваемых» работников. Во-вторых, работодатели, которые при установлении уровня зарплаты используют показатель МЗП, также будут пересматривать заработную плату других категорий работников »,- сообщили в ведомстве.
Также с 2022 года будет увеличиваться заработная плата тех категорий, которые повышение не затронуло. Это архивариусы, библиотекари, музееведы, лесники, технический персонал и другие, всего порядка 588 тыс. человек. В настоящее время идет подготовительная работа. В целом заработная плата повышается у 1,2 млн гражданских служащих.
Средняя пенсия в Казахстане в 2022-2022 годах; в тенге и рублях
- если стажа нет или он составляет 10 лет и меньше — пенсионер получает только гарантированную базовую пенсию, а она равна 54% от прожиточного минимума, это и есть в 2022 году 19 450 тенге;
- за каждый год сверх этого минимума ее размер увеличивается еще 2%, но максимум до размера прожиточного минимума 36 018 тенге. Максимальный размер назначается при достижении 33 лет стажа.
На основании повышения прожиточного минимума возрастет минимальная пенсия в Казахстане. С 1 января 2022 года она будет равна 19 450 тенге. Это минимальная базовая пенсия. Кроме того, пенсия по возрасту и за выслугу лет проиндексирована на 7%. У пенсионеров, отработавших необходимый стаж, то есть, которым положена не только базовая выплата, минимальная пенсия составит 46 302 тенге 8 006 рублей 53 копейки. Минимальный размер пенсии в среднем составил 65 752 тенге или 11 369 рублей 65 копеек.
Минимальная пенсия в Казахстане в 2022-2022 годах в рублях составляет 3 363 рубля 24 копейки, то есть, 19 450 тенге. Это гарантированный размер пенсии всем пенсионерам. Месячный расчетный показатель используется для исчисления пособий, социальных выплат и штрафных санкций.
- базовая, которую выплачивает государство всем пенсионерам, для людей без стажа или со стажем меньше 10 лет ее размер составляет 19 450 тенге или 3 363 рубля 24 копейки;
- солидарной и обязательной, солидарная формируется за счет участия хотя бы полгода в солидарной системе на 1998 год, обязательная за счет обязательных отчислений, введенных после 1998 года;
- за счет добровольных взносов.
Глушенкова Юлия Геннадьевна
Образование: Уральский государственный юридический университет
(ФГБОУ ВО «УрГЮУ») г. Екатеринбург, специальность юриспруденция, год окончания 2001.
Представитель в судах по гражданскому и семейному праву, автор статей юридической тематики на популярных сайтах.