Юридическая тематика очень сложная но, в этой статье, мы постараемся ответить на вопрос «Кто обязан платить взносы от несчастных случаев в фсс в 2022 году». Конечно, если у Вас остались вопросы Вы сможете бесплатно проконсультироваться у юристов онлайн прямо на сайте.
Обращаем внимание, что в соответствии с пунктом 11 Порядка до подтверждения основного вида экономической деятельности за 2022 год страхователь (подразделения страхователя) уплачивают страховые взносы на обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профзаболеваний в 2022 году в соответствии со страховым тарифом, установленным им в 2022 году.
Установленный страхователю размер страхового тарифа в соответствии с Федеральным законом от 25.12.2022 г. N 477-ФЗ «О страховых тарифах на обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний на 2022 год и на плановый период 2022 и 2022 годов» действует в течение календарного года (с 1 января по 31 декабря включительно).
Льгота по уплате страховых взносов на обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профзаболеваний
Основной вид экономической деятельности организаций и ИП, зарегистрированных в 2022 г., определяется согласно коду ОКВЭД2, внесенному в ЕГРЮЛ (ЕГРИП). Начиная со второго года работы страхователь для подтверждения основного вида экономической деятельности ежегодно представляет соответствующие документы в территориальный орган ФСС РФ по месту регистрации.
Далее перечислим тарифы страховых взносов, которые касаются временно пребывающих в России иностранцев (лиц без гражданства), которые не являются высококвалифицированными специалистами (ВКС), за исключением граждан ЕАЭС.
Тарифы страховых взносов на 2022 года: таблица со ставками
- 22 % – на обязательное пенсионное страхование с выплат, не превышающих предельную базу для начисления взносов + 10 процентов с выплат сверх базы;
- 5,1 % – на обязательное медицинское страхование, предельной величины выплат нет;
- 2,9 % – на обязательное социальное страхование с выплат в пределах лимита, платежей сверх лимита нет.
Общие (базовые) тарифы страховых взносов в 2022 году
Для отдельных организаций, например работающих на специальных режимах налогообложения, занимающихся определенными видами деятельности (IT-сфера), резидентов особых экномических зон, участников проекта “Сколково” и других категорий в 2022 году предусмотрены специальные пониженные тарифы взносов.
В налоговую базу включаются все адресные выплаты сотрудникам по итогам расчетного периода. Это и заработная плата, и итоговые премии, и отпускные. В этот же список попадает и компенсация работнику за неиспользованный отпуск.
Когда платить страховые взносы в 2022 году
Отдельный вопрос — взносы «на травматизм». Платежи на страхование от НС и ПЗ главбух перечисляет в территориальные отделы Фонда социального страхования (п. 1 ст. 201.1 125-ФЗ). Взносами на травматизм облагается заработная плата, премии, доплаты и надбавки, компенсационные и стимулирующие выплаты. Не рассчитываются страховые взносы от несчастных случаев от сумм дивидендов, материальной помощи сотрудникам в размере до 4000 рублей, единовременной выплаты при рождении ребенка и проч. Полный перечень выплат, на которые не начисляются взносы от НС и ПЗ, приведен в ст. 20.2 125-ФЗ.
Период перечисления
Налогооблагаемая база формируется в период с 1 января по 31 декабря расчетного года нарастающим итогом. Определяется она по истечении каждого месяца после закрытия бухгалтерией учреждения заработной платы.
Важной мотивацией для работающих является закрепление на государственном уровне обязательного страхования для персонала. За счет работодателя уплачиваются специальные взносы за нанятых лиц. Из этих средств формируется резервный фонд, который используется для финансовой поддержки пострадавших на производстве. Компенсации предусмотрены также для иждивенцев, потерявших кормильца из-за травм или заболеваний, приобретенных в силу специфики профессии.
Под страховым тарифом подразумевается ставка, по которой уплачиваются взносы. Значение подсчитывается исходя из объемов доходов сотрудников и других дополнительных доплат, премий, наград, включаемых в базу начисления. В 2022 году правила выплат по тарифам остаются прежние. Сохраняется 32 класса профессионального риска. Каждому классу соответствует определенное тарифное значение, которое колеблется от 0,2 до 8,5%. Процентный показатель зависит от типов экономической деятельности, разделенных по классам профриска.
Что нового в 2022
Страхователем считается юрлицо независимо от организационно-правовой формы. Это могут быть и акционерные общества, общества с ограниченной ответственностью, а также иностранные организации, которые действуют на территории РФ. Статусом страхователя владеет также индивидуальный предприниматель, нанимающий людей.
Законом от 03.08.2022 г. № 303-ФЗ внесены поправки в НК РФ, касающиеся страховых взносов. Законодатели решили оставить текущие ставки в качестве базовых, то есть отказались от планов постепенного повышения тарифов до уровня, который зафиксирован в ст. 425 НК РФ.
Первые три вида взносов регулируются положениями НК РФ (глава 34). Они могут быть базовыми, дополнительными или пониженными. Взносы по «травматизму» регламентируются нормами Закона от 24.07.1998 г. № 125-ФЗ, при этом тарифы по страхованию от несчастных случаев ежегодно пересматриваются и утверждаются отдельным законом. На период с 2022 по 2022 годы ставки этого вида взносов остались неизменными (закон от 31.12.2022 г. № 484-ФЗ).
Похожие публикации
На 2022 год законодательно утверждены проценты отчислений по видам обязательного страхования. Эти суммы рассчитывают работодатели, оплата осуществляется из собственных средств нанимателя, из заработка работников (как подоходный налог) страховые взносы не удерживаются.
В 2022 году при расчете и уплате взносов на обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профзаболеваний (взносы на травматизм) надо учитывать все изменения в законодательстве. Расскажем о тарифах взносов, форме отчетности и порядке уплаты взносов в ФСС.
Взносы на травматизм в 2022 году
Кроме того, Минтруд приказом от 22.11.2022 № 798н внес поправки в порядок назначения и выплаты ФСС пособий по обязательному страхованию от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний. Пособие пострадавшему на производстве ФСС назначит без справки о зарплате. Новые поправки устанавливают, что документы, необходимые для назначения пособий, заявитель может подать в электронном виде через портал госуслуг. При отсутствии справки о среднем месячном заработке пострадавшего работника сведения, необходимые для назначения пособия, предоставит ПФР.
Статьи по теме
Единовременная максимальная выплата по взносам на травматизм в январе 2022 года — 94 018,00 рубля. Размер ежемесячных страховых выплаты — 72 290,40 рубля. Данные выплаты подлежат индексации 1 раз в год с 1 февраля. На 2022 год коэффициент индексации — 1,034%.
Кроме того, есть ещё одна категория взносов за работников — на страхование по травматизму и профзаболеваниям, уплата которых регулируется законом от 24.07.1998 № 125-ФЗ. Тарифы здесь зависят от класса профессионального риска основного вида деятельности организации или ИП и составляют от 0,2% до 8,5%.
До 2022 года многие работодатели на специальных налоговых режимах платили страховые взносы за работников по сниженным тарифам. Эта мера была направлена на поддержку малого бизнеса и снижению его фискальной нагрузки.
Страховые взносы за работников в 2022 году
Как видим, экономия на уплате страховых взносов за работника возможно только при достаточно высокой зарплате. Если же зарплата ниже 72 100 рублей в месяц, то не будет достигнут даже лимит по взносам на социальное страхование.
Обязательному страхованию подлежат люди, работающие по трудовому договору. За тех же, кто трудится по соглашению гражданско-правового характера, работодатель не всегда обязан вносить взносы на травматизм. Поэтому при трудоустройстве этот момент лучше обговорить.
Порядок перечисления и размер страховых взносов на травматизм в 2022 году
Если на производстве произошел несчастный случай, работодатель обязан в течение одного дня сообщить о нем страховщику. Если же руководитель не смог создать безопасные условия и кто-то из сотрудников получил производственную травму, страховку придется выплачивать из своих средств.
От чего зависит размер взноса?
Вопрос уплаты страховых взносов на травматизм был урегулирован в 1998 году, когда приняли закон № 125-ФЗ. Взносы уплачиваются не только за россиян, но и за иностранцев и лиц без гражданства, трудящихся в России. Даже если к труду привлечены заключенные в местах лишения свободы, их также обязаны застраховать.
Для сравнения показателей страхователя с отраслевыми показателями нужно взять данные страхователя за три календарных года, предшествующих текущему (п.2.6 Методики расчета скидок, утв. Приказом Минтруда РФ от 01.08.2022 N 39н (далее — Методика)).
Порядок предоставления скидок утвержден Постановлением Правительства РФ от 30.05.2022 N 524 «Правила установления страхователям скидок и надбавок к страховым тарифам на обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний» (далее — Правила).
Как подать заявление на скидку
Заявление можно подать как в бумажном виде, так в виде электронного документа подписанного усиленной квалифицированной электронной подписью. Форма заявления утверждена приказом Минтруда России от 06.09.2022 N 177н в приложении № 5.
Важно! Сотрудник, выполняющий работу в соответствии с гражданско-правовым договором, не всегда получает страховое возмещение. Для этого необходимо прямо предусмотреть такую компенсацию в пунктах соглашения.
Страхование от несчастных случаев на производстве в 2022 году — обязательное, социальное
Страхователем считается юрлицо независимо от организационно-правовой формы. Это могут быть и акционерные общества, общества с ограниченной ответственностью, а также иностранные организации, которые действуют на территории РФ. Статусом страхователя владеет также индивидуальный предприниматель, нанимающий людей.
Субъекты правоотношений
Оплата производится путем перечисления денег на соответствующий счет Фонда соцстраха. Средства следует отправлять не позднее 15 числа месяца, следующего за расчетным месяцем. Если 15 число приходится на выходной или праздничный день срок продлевается до следующего рабочего дня. Обособленные подразделения организации уплачивают платежи в местное управление ФСС. Страхователи обязаны регулярно отчитываться. Отчеты подаются в бумажной и электронной формах ежеквартально.
Когда 15-е число приходится на выходной или нерабочий праздник, установленный срок переносится на ближайший рабочий день (п. 7 ст. 6.1 НК, п. 4 ст. 22 Закона от 24.07.98 № 125-ФЗ). Например, в 2022 году такой перенос впервые состоится в июне. Значит, оплатить взносы за май можно законно позже, в ближайший рабочий день. Каких-либо согласований или пояснительных записок для этого не требуется. Штрафов и пеней, конечно, также не будет.
За просрочку обязательных платежей компании грозят штрафы и пени. Поэтому важно контролировать сроки уплаты страховых взносов в 2022 году. Календарь платежей для работодателей с точными датами мы привели в нашей статьей. Таблица с дедлайнами по каждому месяцу 2022 года поможет составить свой собственный график платежей. В последнем разделе статьи мы поговорили об ответственности страхователя.
Таблица “Сроки уплаты страховых взносов в 2022 году”
Удобно уплачивать все виды взносов в один день. Так вы не забудете про «несчастные» суммы в фонд соцстраха. По договорам гражданско-правового характера (ГПД), напомним, по общему правилу страхование в ФСС не осуществляется. Также нет и социальных взносов в ФНС.